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従業員の座談会

• 写真左

  新卒社員

  黒川　泰準さん

  勤続1年目
  趣味：体を動かすこと、KPOPのダンスを踊こと
  仕事内容：介護職全般

• 写真右

  先輩社員

  山田　国宏さん

  勤続1年目
  趣味：読書、落語
  仕事内容：
  ・ユニットリーダー
  介護職全般、シフト管理、新人教育、各委員会会議

• 現在の働き方について教えてください。

  ＜新入社員＞
  学生の頃、祖母の介護をすることがきっかけで、介護の仕事をしてみたいなと思いました。
  入社2ヶ月ですが、職員の方、みなさんが親切にしてくださります。
  未経験でも丁寧に教えてくださり、仕事がし易い職場だと感じました。
  日々、勉強ですが、出来ることが増えていくのが楽しいです。
  また、入居されている方からの【ありがとう】の一言がやりがいに繋がっていると感じます。
  
  ＜先輩社員＞
  確かにそうですね、【ありがとう】の一言や笑顔が嬉しく、私もそれがやり甲斐に繋がっています。
  ささいな感謝の一言が嬉しい、明るい「たいよう」の様な活気のある職場です。
  
  ＜新卒社員＞
  入居される方、一人一人に合わせたおむつの付け方、移乗の仕方など覚えることは多いのですが、少しずつ慣れてきました。
  今後も入居される方への声かけや支援をすることによって、負担を少しでも減らしていきたいと思います。

• 職場の雰囲気を 教えてください。

  ＜新入社員＞
  施設長、ユニットリーダー、先輩の方々に分からないことを気軽に質問できる風通しの良い社風と感じました。
  入居されている方と、職員の方との、仲が良く明るいおだやかな環 境だと思いました。
  
  ＜先輩社員＞
  ユニット同士で困ったときはお互いにヘルプに入れるような体制です。
  職員同士のコミニュケーション、連携がとれているからだと思います。
  行事にも職員が全員参加しており、施設長が「たいよう」の様に明るい！職場全体の雰囲気になっているのかなと感じます。

• 今後どのような法 人に していきたいですか。

  ＜先輩社員＞
  今後、行事を増やして入居される方に喜んでいただくことと、入居される方が安心安全に暮らしていけるユニットにしていきたいと思います。
  また、若い職員の力を借りて、笑いと活気のあるユニットにし、ユニットケアをより充実させていきたいと考えています。
  みなさんが仲良く過ごせるような環境を作っていきたい、笑いがあふれる施設になることがわたしの一番の望みです。
  
  ＜新入社員＞
  自分も入居者様が笑顔で生活できる環境を一緒に作っていきたいと思います。
  実務者研修を受講し、3年後の介護福祉士の資格を取得することが近い将来の目標です。
  スキルを上げることで入居される方のケアを今まで以上にできればと思います。